A Lazio Women encerrou ilegalmente o período da futebolista sueca Maja Göthberg no clube devido à sua gravidez, decidiu o tribunal arbitral do desporto e condenou o clube italiano a pagar uma indemnização.
O importante caso girou em torno das regras de maternidade da FIFA, que foram reforçadas em 2024. Este foi o primeiro caso em que Cas descobriu que um clube havia encerrado ilegalmente uma relação de trabalho devido à gravidez de uma jogadora. Significativamente, o tribunal decidiu a favor da jogadora, apesar de ela não ter assinado o novo contrato proposto na altura.
Göthberg ajudou a Lazio a ser promovida à primeira divisão da Itália na temporada 2023-24, antes de iniciar negociações de contrato. Nenhum acordo foi assinado, mas ambos os lados concordaram com os principais termos do contrato do jogador de 28 anos. Antes de Göthberg assinar, ela descobriu que estava grávida. Apesar de não ser obrigada a informar a Lazio sobre a sua gravidez na altura, a antiga internacional juvenil sueca optou por informar o clube. Cas foi informado de que a Lazio posteriormente retirou-se do contrato. Cas também foi informado de que os companheiros de equipe de Göthberg foram informados de sua gravidez sem o seu consentimento.
Cas ordenou que a Lazio pagasse a Göthberg € 64.000 (£ 55.000) mais juros sobre compensação salarial, e € 5.333 mais juros pela violação de suas informações médicas pessoais.
Göthberg, que inicialmente perdeu o seu caso na Câmara de Resolução de Litígios da FIFA, o que a levou a levar o seu caso ao Cas, disse num comunicado: “Isto nunca foi apenas uma questão de futebol: tratava-se de ser tratada de forma justa e com respeito num momento importante da minha vida. A decisão envia a mensagem de que a gravidez nunca deve ser tratada como um problema ou como uma razão para negar oportunidades de emprego a uma jogadora.”
Alexandra Gómez Bruinewoud, diretora jurídica do sindicato de jogadores Fifpro, que apoiou a luta de Gothberg, disse: “Este caso mostra que as regras de maternidade da FIFA não são apenas palavras no papel e que proporcionam proteção real aos jogadores.
“Os clubes não podem simplesmente abandonar uma relação laboral, mesmo que esta não esteja totalmente formalizada, assim que souberem que uma jogadora está grávida.”
As mensagens do WhatsApp foram uma parte fundamental das evidências apresentadas a Cas, apoiando a versão dos acontecimentos de Göthberg e sua cadeia de comunicação com a Lazio, mostrando que o clube italiano estava ciente de sua gravidez, o que inicialmente negou em uma carta datada de 6 de agosto de 2024. Nessa carta, o clube alegou não ter “nenhum conhecimento” da gravidez de Göthberg. Mas quando Raffaele Pinzani, o diretor esportivo, e Maria Antonietta Pia Foti, a secretária, prestaram depoimento perante o painel do Cas, admitiram que souberam da gravidez em 18 de julho de 2024.
A Lazio disse em comunicado que respeitava as conclusões do painel, mas que houve “mal-entendidos” que levaram a “diferentes interpretações que levaram ao processo”. O clube afirmou: “O SS Lazio Women 2015 ARL continua firmemente empenhado em proteger os direitos e o bem-estar dos seus atletas e em promover os princípios de inclusão, respeito, igualdade e não discriminação que são fundamentais para o desenvolvimento contínuo do futebol feminino.
“O clube continuará a rever e a reforçar os seus procedimentos internos para garantir o alinhamento total com o quadro regulamentar nacional e internacional em evolução para o desporto profissional e as relações laborais.”
Göthberg, que também jogou em clubes da Finlândia e da Suécia durante a sua carreira, disse: “Espero que o caso ajude a criar um ambiente mais seguro para os jogadores que desejam ter uma carreira e uma família”.
